Comment surmonter les résistances au changement

Temps de lecture : 5 petites minutesLes opinions sont comme les clous. Plus on tape dessus, plus elles s’enfoncent. Mais comment faire alors, pour rallier les autres à sa cause ? Une question qu’Yves Bernheim et Laurent Storch ont étudiée en profondeur dans leur livre Pourquoi les imbéciles ne changent pas d’avis, pour mieux nous aider à y répondre. […]

Linkedin peut-il vous aider à mieux vous connaître ?

Temps de lecture : 4 petites minutesLe CliftonStrengths est un test de personnalité très en vogue. Déjà effectué en ligne par 16 millions de personnes, il est également remarquable à double titre. Tout d’abord, par le niveau de détail qu’il apporte, ensuite, par sa concordance avec les recommandations qu’un profil LinkedIn permet d’obtenir. Nous avons récemment effectué le fameux CliftonStrengths. Quelle […]

Les professionnels des Ressources Humaines ont un rôle fondamental à jouer face à l’IA

Temps de lecture : 4 petites minutesLes promesses de disruption de nos métiers, de nos pratiques professionnelles, de nos schémas organisationnels que véhicule l’IA, occulte une réflexion éthique et responsable que les entreprises devront tôt ou tard mener. Et si la révolution de l’IA s’avérait davantage culturelle, humaine et sociétale que technologique ? Un point de vue que défend Emmanuelle Blons, […]

Du leadership en général et du spirituel en particulier

Temps de lecture : 8 petites minutesLe leadership traverse une crise. Coincées entre leurs impératifs économiques et les enjeux écologiques, les entreprises doivent impérativement se réinventer pour mettre leur puissance, jusqu’alors sans précédent dans l’histoire, au service du bien commun. Une nouvelle génération de leaders à même de les guider sur le chemin devient nécessaire. Un point de vue que défend […]

Dégustez mon nouveau livre

Temps de lecture : 7 petites minutesLe digital à toutes les sauces de Bertrand Jouvenot sort cette semaine en librairie. Pour son cinquième livre, l’auteur du Journal de BJ au bureau endosse les habits d’un chef étoilé afin de nous faire découvrir les recettes du succès du digital. Un véritable régal. Le digital est en ébullition. On nous le sert à toutes […]

Le client est roi ! Non, le collaborateur est roi !

Temps de lecture : 4 petites minutesFace à la montée en puissance des réseaux sociaux sur lesquels tout se sait, l’entreprise doit soigner son image et donc courtiser les nouveaux rois que sont en passe de devenir ses collaborateurs. Comment les approcher, comment leur plaire, comment les remobiliser, comment les rallier à sa cause ? Réponses en cinq questions posées à […]

L’empowerment est l’avenir de l’entreprise

Temps de lecture : 3 petites minutesLa conduite du changement engendre la transformation culturelle. La clé de voûte de cette mutation de votre entreprise est l’empowerment de ses équipes. Béatrice Lecerf et Yann Viot l’affirment dans leur livre Petit Manuel d’accélération (Editions Diateino, 2018), dont le sous-titre révèle à lui seul leur volonté d’aller à l’essentiel, avec un abrégé très pratique, […]

Quand le leadership se met au free style

Temps de lecture : 4 petites minutesDave Mirra est frappé d’une triple injustice. Celle de ne pas être aussi connu que Rafael Nadal, Lionel Messi ou encore Michael Jordan bien que plus médaillé encore. Celle de ne pas figurer parmi les personnalités citées par la littérature consacrée au leadership. Celle d’avoir souffert au point de se suicider. Celui que l’on surnommait « The Miracle Boy » était […]

Un seul mot d’ordre, la désobéissance intelligente

Temps de lecture : 2 petites minutesFace à un management dépassé ou absent, les salariés doivent apprendre à s’émanciper. Et oser parfois décider seuls. Les évolutions du travail, des organisations et de leur écosystème introduisent tellement de complexité qu’il devient impossible pour un manager de comprendre dans le détail ce que font ses équipes. Une nouvelle posture managériale s’impose. Elle a déjà […]

Croître ou mourir, il faut choisir

Temps de lecture : 6 petites minutesL’hypercroissance est bien souvent un passage obligé pour une start-up. Gabriel Dabi-Schwebel en sait quelque chose, pour l’avoir vécu, sous le regard de ses 30 000 followers LinkedIn. Il nous raconte son expérience dans un livre avec lequel ils nous invite à atteindre les sommets, tout en effectuant une descente à l’intérieur de lui-même. […]